H3领导:保持饥饿。是谦虚。总是喧嚣。
布拉德Lomenick
格式:精装书,256页。 国际标准图书编号:9780718022259 出版者:托马斯·纳尔逊 酒吧。日期:2015年9月22日
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描述与回顾
从发布者:
H3领导力为实施和践行领导者的变革习惯提供了一个实用的路线图。
真正的领导力可能是复杂的。布拉德·洛梅尼克(Brad Lomenick)简单地提出了领导力的三个转变性习惯:求知欲强、谦逊、忙碌。这些强有力的词汇描述了这样的领导者:他们愿意努力工作,完成任务,并确保一切不是为了他/她;领导者知道影响力就是培养成功的正确习惯。
H3领导是一个应用驱动的,实用的领导力资源,提供了非常需要的指导,如何运行好领导力竞赛。基于与Catalyst公司10年的合作,以及从各个领域的领导者那里收集到的见解,H3领导通过展示如何:给领导者一个关键的优势:
- 培养对下一件事的胃口
- 比别人更努力
- 设定让你害怕的标准
- 与同事和竞争对手建立伙伴关系
这本非常实用的书的读者会发现,它充满了易于融入的催动型领导技巧。
![](//www.cmooon.com/leadershop/images/ruledot.gif) 关于作者
布拉德Lomenick是Catalyst的主席和主要愿景者,该组织旨在通过活动、资源、咨询和社区来装备和激励年轻的基督教领袖。在过去的15年里,他作为领导者的关键联络人和召集人建立了声誉。在经营Catalyst之前,洛梅尼克为全国知名的Life@Work杂志的发展做出了贡献,并担任基石集团的管理顾问。
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